Salaires féminins

Reportage sur les difficultés d'application de la loi de 1972 imposant l'égalité de rénumération entre les femmes et les hommes pour un travail égal ou de valeur égale. Les revenus annuels des femmes salariées sont encore en inférieurs d'un tiers en moyenne à ceux des hommes, et malgré cet écart, seulement 18 plaintes en justice ont été déposées en deux ans. Commentaire sur images factuelles (vendeurs et vendeuses de grand magasin, ouvriers et ouvrières au travail dans un atelier d'orfèvrerie) en alternance avec les interviews de madame LEBOURGEOIS, vendeuse et déléguée syndicale CGT dans un grand magasin parisien, sur les discriminations salariales à l'encontre du personnel féminin; de monsieur BURGER, directeur des relations du travail de grands magasins, pour qui les écarts de salaire sont justifiés par les différences au niveau de la technicité des postes; de Marcelle DEVAUD, présidente du Comité du travail féminin; et de monsieur BOUILHET, PDG de l'orfèvrerie Christofle, sur le manque de formation des femmes et les salaires chez Christofle.