EPIC créé en 1975, l’INA est chargé de conserver, de valoriser et de transmettre le patrimoine audiovisuel français. Premier centre d’archives numérisées au monde avec plus de 3 millions et demi d’heures de télévision et de radio auxquelles s’ajoutent chaque année 800 000 heures au titre du dépôt légal, l’INA compte environ 1 000 salariés.

Dans une démarche d'innovation tournée vers les usages, l'INA valorise ses contenus pour les partager avec le plus grand nombre : sur ina.fr et madelen.ina.fr pour le grand public, sur inamediapro.com et mediaclip.ina.fr pour les professionnels, à l'INA thèque pour les chercheurs.

Avec plus de 2 400 documentaires et programmes produits depuis 40 ans, l'INA a acquis une expérience et un savoir-faire uniques dans la construction du récit et le traitement visuel des archives.

L’Institut assure la mise en œuvre des missions de collecte, catalogage, numérisation, conservation physique et numérique à des fins d’exploitation des collections audiovisuelles et issues du web médias. Elle porte également les missions de la Recherche ainsi que le développement et l’exploitation des technologies industrialisées par l’INA.

L’INA concentre également des compétences d’expertise, une vocation d’observatoire des médias, au service de l’excellence et de l’innovation. Enfin, l’Institut est l’un des premiers centres de formation initiale et continue aux métiers de l’audiovisuel et des nouveaux médias et s’affirme comme un laboratoire de recherche et d’expérimentation.

Missions

1/ Suivi du plan de communication interne :

• Déploiement en interne du plan de communication interne en lien avec la responsable la communication interne

• Gestion de projet et accompagnement dans la mise en place de campagnes de communications (Journées européennes et mondiales , semaine de la QVT, semaine pour l'emploi des personnes handicapées, Octobre rose, sensibilisation à la RSE, communication marque employeur…)

2/ Élaboration du contenu, des supports et des outils de communication interne :

• Coordination et participation à la refonte de l'intranet, puis animation au quotidien du contenu du site intranet (mise en ligne de reportages, vidéos, photos, rubriques…)

• Information des salarié(e)s sur l’actualité quotidienne de l'INA (mailling, newsletter, écrans interne)

• Réalisation des interviews et de reportages vidéos auprès des différentes catégories de personnel et de reportages thématiques, afin de valoriser les métiers et les réalisations internes

• Aide à la conception de nouveaux supports de communication interne, création de visuels

3/ Organisation de l’évènementiel interne : aide à la préparation des manifestations internes (webinaires, ateliers,conférences, escape games, jeux concours, voeux du président, fête de l'été...)

Profil

Qualifications

Vous préparez actuellement un diplôme supérieur (Bac +4/5) idéalement au sein d’un Master en communication et vous justifiez d’au moins une expérience significative en alternance en communication interne.

Compétences

• Excellent niveau de communication tant à l'oral et qu'à l'écrit

• Une solide maîtrise de la langue française et des techniques de rédaction

• Bonne connaissance du web et des médias sociaux

• Des notions des outils de PAO (Indesign, Illustrator, Photoshop ou équivalents) serait un plus
  

Aptitudes

• Sens de l'organisation

• Sens des priorités

• Polyvalence

• Aisance relationnelle

• Travail en équipe

• Capacité d'écoute

• Capacité d'analyse des besoins des interlocuteurs

• Curiosité

• Force de proposition

• Capacité à rendre compte